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Solution Engineer QA na Relevantz Technology Services, Inc.: Salários H-1B
11 solicitações de condição de trabalho para o cargo de Solution Engineer QA na Relevantz Technology Services, Inc.. Salário base mediano oferecido $112.000; metade central $103.000–$119.500.
Solicitações (LCAs)11
Salário mediano oferecido$112.000
Faixa intermediária de salários$103.000–$119.500
Percentil 10–90$103.000–$124.000
Por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $106.250 |
| FY2024 | 3 | $103.000 |
| FY2026 | 4 | $120.000 |
Solicitações
| Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|
| $126.500 Nível II | Alexandria, VA | 27 de jan. de 2026 | 16 de jul. de 2026 | Certificado |
| $124.000 Nível II | Alpharetta, GA | 8 de jan. de 2026 | 20 de jun. de 2026 | Certificado |
| $113.000 Nível II | Alpharetta, GA | 3 de nov. de 2025 | 16 de jan. de 2026 | Certificado |
| $116.000 Nível II | Alpharetta, GA | 31 de out. de 2025 | 16 de jan. de 2026 | Certificado |
| $123.000 Nível II | Alexandria V, VA | 10 de set. de 2024 | 4 de fev. de 2025 | Certificado |
| $103.000 Nível II | Alpharetta GA, GA | 9 de jan. de 2024 | 19 de jan. de 2024 | Certificado |
| $103.000 Nível II | Alpharetta, GA | 6 de dez. de 2023 | 20 de dez. de 2023 | Certificado |
| $103.000 Nível II | Alpharetta, GA | 23 de ago. de 2023 | 31 de dez. de 2023 | Certificado |
| $112.000 Nível II | Wellesley, MA | 5 de jun. de 2023 | 20 de jun. de 2023 | Certificado |
| $109.500 Nível II | New Jersey, NJ | 13 de mar. de 2023 | 24 de mar. de 2023 | Certificado |
| $99.500 Nível II | Columbus, GA | 4 de jan. de 2023 | 16 de jan. de 2023 | Certificado |
Outros cargos na Relevantz Technology Services, Inc.
- Software Development Engineer$88.250
- Solution Engineer$114.500
- Senior Solution Engineer$127.000
- Engagement Manager$135.000
- Software Test Engineer$103.500
- Solution Architect$147.000
- Senior Director$160.800
- Senior Software Development Engineer$98.000
- Director of Engineering$180.250
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).