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RESA Power, LLC: Salários H-1B e patrocínio
RESA Power, LLC apresentou 5 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $107.500.
RESA Power, LLC patrocina vistos H-1B?
RESA Power, LLC apresentou 5 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 5 de jan. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Data Scientist II | 1 | — |
| M&A Analyst | 1 | $90.000 |
| Program Manager “ Synergies | 1 | $125.000 |
| Accountant | 1 | $65.000 |
| Engineering Manager | 1 | $230.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $90.000 |
| FY2025 | 1 | $125.000 |
| FY2026 | 2 | $147.500 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Engineering Manager | $230.000 Nível IV | Cerritos, CA | 5 de jan. de 2026 | 12 de jan. de 2026 | Certificado |
| Accountant | $65.000 Nível I | Boca Raton, FL | 30 de set. de 2025 | 13 de out. de 2025 | Certificado |
| Program Manager “ Synergies | $125.000 Nível IV | Houston, TX | 2 de jan. de 2025 | 6 de jan. de 2025 | Certificado |
| Data Scientist II | $135.000–$145.000 Nível III | West New York, NJ | 16 de jun. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Retirado |
| M&A Analyst | $90.000–$100.000 Nível I | Houston, TX | 8 de jun. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).