Dados de Salários H-1B

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RigMore LLC: Salários H-1B e patrocínio

RigMore LLC apresentou 5 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 5. Salário mediano oferecido: $53.955.

Solicitações (LCAs)5
Certificado5
Endereço do empregadorHouston, TX
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$53.955
Faixa intermediária de salários$44.814–$62.338
Percentil 10–90$39.329–$67.367

RigMore LLC patrocina vistos H-1B?

RigMore LLC apresentou 5 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 20 de mai. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Videographer for Marketing1$35.672
Accountant1—
Operations Research Analyst1—
Logistics Analysts1$53.955
Market Research Analyst1$70.720

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20241$35.672
FY20251—
FY20263$62.338

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Market Research Analyst$70.720
Nível III
Houston, TX20 de mai. de 20261 de out. de 2026Certificado
Logistics Analysts$53.955–$60.000
Nível I
Houston, TX6 de mai. de 20261 de out. de 2026Certificado
Operations Research Analyst$57.075
meio período · Nível I
Houston, TX9 de jan. de 202619 de jan. de 2026Certificado
Accountant$59.280
meio período · Nível I
Houston, TX11 de jun. de 20251 de out. de 2025Certificado
Videographer for Marketing$35.672
Nível I
Houston, TX13 de out. de 202323 de out. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).