Dados de Salários H-1B

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Rogers View LLC: Salários H-1B e patrocínio

Rogers View LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 1. Salário mediano oferecido: —.

Solicitações (LCAs)3
Certificado1
Endereço do empregadorMiami, FL
Empregador dependente de H-1BNão

Rogers View LLC patrocina vistos H-1B?

Rogers View LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 10 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
International Public Relations Specialist3—

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20263—

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
International Public Relations Specialist$41.558–$41.579
meio período · Nível I
Miami, FL10 de abr. de 20261 de out. de 2026Certificado
International Public Relations Specialist$41.558–$41.559
Nível I
Miami, FL8 de abr. de 20261 de out. de 2026Negado
International Public Relations Specialist$41.558–$41.559
Nível I
Miami, FL7 de abr. de 20261 de out. de 2026Negado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).