Dados de Salários H-1B

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Said & Sons LLC: Salários H-1B e patrocínio

Said & Sons LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 1. Salário mediano oferecido: $62.400.

Solicitações (LCAs)3
Certificado1
Endereço do empregadorPembroke Pines, FL
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$62.400
Faixa intermediária de salários$62.400–$62.400
Percentil 10–90$62.400–$62.400

Said & Sons LLC patrocina vistos H-1B?

Said & Sons LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 29 de mar. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Financial Risk Specialist3$62.400

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20253$62.400

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Financial Risk Specialist$62.400–$68.640
Nível I
Pembroke Pines, FL29 de mar. de 20251 de set. de 2025Certificado
Financial Risk Specialist$56.160–$60.320
Nível I
Pembroke Pines, FL24 de mar. de 20251 de set. de 2025Negado
Financial Risk Specialist$62.088–$62.920
Nível I
Pembroke Pines, FL20 de mar. de 20251 de set. de 2025Negado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).