Dados de Salários H-1B

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Smarter Move Talent LLC: Salários H-1B e patrocínio

Smarter Move Talent LLC apresentou 5 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 2. Salário mediano oferecido: $92.539.

Solicitações (LCAs)5
Certificado2
Endereço do empregadorCanfield, OH
Salário mediano oferecido$92.539
Faixa intermediária de salários$86.808–$98.270
Percentil 10–90$83.370–$101.708

Smarter Move Talent LLC patrocina vistos H-1B?

Smarter Move Talent LLC apresentou 5 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 20 de nov. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Senior Technical Product Manager5$92.539

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20244$104.000
FY20261$81.078

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Senior Technical Product Manager$81.078–$83.200
E-3 · Nível III
Canfield, OH20 de nov. de 202515 de dez. de 2025Certificado
Senior Technical Product Manager$104.000–$135.200
E-3 · Nível IV
Canfield, OH5 de dez. de 202327 de dez. de 2023Certificado
Senior Technical Product Manager$114.400–$135.200
E-3 · Nível IV
Canfield, OH29 de nov. de 202327 de dez. de 2023Negado
Senior Technical Product Manager$114.400–$124.800
E-3 · Nível IV
Canfield, OH17 de nov. de 202327 de dez. de 2023Negado
Senior Technical Product Manager$114.400–$124.800
E-3 · Nível IV
Canfield, OH14 de nov. de 202327 de dez. de 2023Negado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).