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Snappy App Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Snappy App Inc. apresentou 7 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 6. Salário mediano oferecido: $195.000.
Snappy App Inc. patrocina vistos H-1B?
Snappy App Inc. apresentou 7 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 2 de mar. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Head of Product | 1 | $230.000 |
| Manager, FP&A | 1 | $107.000 |
| Onboarding Customer Success Manager | 1 | $85.000 |
| Executive Strategy Analyst | 1 | $160.000 |
| Manager, Onboarding | 1 | — |
| Chief of Staff | 1 | $270.000 |
| Vice President, Strategy | 1 | $290.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $230.000 |
| FY2024 | 2 | $96.000 |
| FY2025 | 1 | $160.000 |
| FY2026 | 3 | $280.000 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)14%
- Nível II (qualificado)14%
- Nível III (experiente)14%
- Nível IV (plenamente competente)57%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Management Analysts3
- Market Research Analysts and Marketing Specialists2
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Financial and Investment Analysts1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Vice President, Strategy | $290.000–$330.000 Nível IV | New York, NY | 2 de mar. de 2026 | 4 de ago. de 2026 | Certificado |
| Chief of Staff | $270.000–$320.000 Nível IV | New York, NY | 2 de fev. de 2026 | 4 de ago. de 2026 | Certificado |
| Manager, Onboarding | $102.500–$132.500 E-3 · Nível III | Brooklyn, NY | 24 de nov. de 2025 | 1 de dez. de 2025 | Retirado |
| Executive Strategy Analyst | $160.000–$290.000 Nível IV | New York, NY | 25 de out. de 2024 | 3 de jan. de 2025 | Certificado |
| Manager, FP&A | $107.000 Nível I | New York, NY | 11 de dez. de 2023 | 10 de mai. de 2024 | Certificado |
| Onboarding Customer Success Manager | $85.000 E-3 · Nível II | Brooklyn, NY | 15 de nov. de 2023 | 1 de fev. de 2024 | Certificado |
| Head of Product | $230.000 E-3 · Nível IV | New York, NY | 27 de fev. de 2023 | 16 de abr. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).