Dados de Salários H-1B

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SpectraMD USA Inc.: Salários H-1B e patrocínio

SpectraMD USA Inc. apresentou 18 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 16. Salário mediano oferecido: $109.111.

Solicitações (LCAs)18
Certificado16
Endereço do empregadorEast Windsor, NJ
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$109.111
Faixa intermediária de salários$91.500–$140.750
Percentil 10–90$86.775–$150.000

SpectraMD USA Inc. patrocina vistos H-1B?

SpectraMD USA Inc. apresentou 18 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 15 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Software Engineer4$90.000
Software Quality Assurance Engineer3$95.000
Program Manager3$149.000
Clinical Data Analyst3$87.500
Data Warehouse Analyst2$150.000
Senior Healthcare Data Analyst1$125.000
Software Developer1$94.951
Senior Business Analyst1$140.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20233$125.000
FY20243$124.976
FY20256$102.500
FY20266$108.222

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Program Manager$143.000–$144.000
Nível IV
Philadelphia, PA15 de jun. de 20268 de nov. de 2026Certificado
Software Engineer$85.821–$86.850
Nível I
East Windsor, NJ15 de jun. de 20261 de out. de 2026Certificado
Software Engineer$108.222–$109.250
Nível II
East Windsor, NJ15 de jun. de 20261 de out. de 2026Certificado
Software Engineer$90.000–$99.000
Nível I
East Windsor, NJ14 de abr. de 20261 de mai. de 2026Certificado
Software Engineer$90.000–$99.000
Nível I
East Windsor, NJ14 de abr. de 20261 de mai. de 2026Retirado
Data Warehouse Analyst$150.000–$156.000
Nível III
East Windsor, NJ4 de dez. de 20253 de jan. de 2026Certificado, depois retirado
Software Quality Assurance Engineer$95.000–$102.000
Nível III
East Amherst, NY18 de ago. de 20251 de dez. de 2025Certificado
Clinical Data Analyst$110.000–$120.000
Nível II
East Windsor, NJ11 de jul. de 20251 de out. de 2025Certificado
Senior Business Analyst$140.000–$195.000
Nível IV
East Windsor, NJ11 de jul. de 20253 de out. de 2025Certificado
Software Quality Assurance Engineer$125.550–$130.000
Nível III
East Windsor, NJ11 de jul. de 20252 de set. de 2025Certificado
Clinical Data Analyst$86.050–$92.500
Nível I
East Windsor, NJ8 de mai. de 20252 de jun. de 2025Certificado
Clinical Data Analyst$87.500
Nível I
East Windsor, NJ5 de mai. de 20251 de out. de 2025Certificado
Program Manager$155.000
Nível IV
East Windsor, NJ19 de out. de 20238 de nov. de 2023Certificado
Program Manager$155.000
Nível IV
East Windsor, NJ19 de out. de 20234 de dez. de 2023Retirado
Senior Healthcare Data Analyst$125.000
Nível II
East Windsor, NJ31 de ago. de 202325 de set. de 2023Certificado
Data Warehouse Analyst$150.000
Nível III
East Windsor, NJ16 de dez. de 20223 de jan. de 2023Certificado
Software Quality Assurance Engineer$92.000
Nível III
East Amherst, NY14 de nov. de 20221 de dez. de 2022Certificado
Software Developer$94.951
Nível II
East Windsor, NJ7 de mar. de 202224 de abr. de 2022Certificado, depois retirado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).