Dados de Salários H-1B

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ETL Developer na Strategic Systems, Inc.: Salários H-1B

17 solicitações de condição de trabalho para o cargo de ETL Developer na Strategic Systems, Inc.. Salário base mediano oferecido $90.750; metade central $85.571–$91.645.

Solicitações (LCAs)17
Salário mediano oferecido$90.750
Faixa intermediária de salários$85.571–$91.645
Percentil 10–90$84.530–$101.109

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20234$93.340
FY202410$88.244
FY20251$91.645
FY20262$97.770

Solicitações

Salário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
$91.645
Nível I
Charlotte, NC22 de abr. de 202530 de set. de 2025Certificado
$95.139
Nível II
Cincinnati, OH5 de ago. de 20246 de ago. de 2024Certificado
$91.021
Nível II
Detroit, MI27 de jun. de 202430 de set. de 2024Certificado
$106.974
Nível II
Charlotte, NC15 de mai. de 202430 de set. de 2024Certificado, depois retirado
$91.021
Nível II
West Bloomfield, MI24 de abr. de 20246 de mai. de 2024Certificado
$91.021
Nível II
Detroit, MI24 de abr. de 20246 de mai. de 2024Certificado
$85.738
Nível I
Charlotte, NC12 de jan. de 202418 de jan. de 2024Certificado
$85.738
Nível I
Charlotte, NC12 de jan. de 202418 de jan. de 2024Certificado
$88.566
Nível II
Dublin, OH23 de mai. de 202316 de jun. de 2023Certificado, depois retirado
$101.109
Nível II
Chicago, IL22 de mai. de 202329 de mai. de 2023Certificado
$101.109
Nível II
Charlotte, NC22 de mai. de 202329 de mai. de 2023Certificado
$85.571
Nível II
Dublin, OH3 de mai. de 20221 de out. de 2022Certificado, depois retirado
$90.750
Nível II
Hoover, AL24 de ago. de 202131 de ago. de 2021Certificado, depois retirado
$83.075
Nível II
Columbus, OH15 de jun. de 20211 de out. de 2021Certificado, depois retirado
$83.075
Nível II
Columbus, OH3 de mai. de 20211 de jul. de 2021Certificado, depois retirado
$85.500
Nível II
Columbus, OH7 de jan. de 202112 de jan. de 2021Certificado, depois retirado
$85.500
Nível II
Charlotte, NC7 de jan. de 202112 de jan. de 2021Certificado, depois retirado

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Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).