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Tekvana Inc: Salários H-1B e patrocínio

Tekvana Inc apresentou 92 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 92. Salário mediano oferecido: $101.192.

Um empregador dependente de H-1B possui uma grande parcela de trabalhadores H-1B (por exemplo, 15% ou mais de uma força de trabalho com 51 ou mais funcionários) e deve seguir regras adicionais contra a substituição de trabalhadores dos EUA.

Tekvana Inc patrocina vistos H-1B?

Tekvana Inc apresentou 92 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 7 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Solicitações de green card (PERM) na Tekvana Inc: 10 →

Salários por cargo

Candidaturas por ano fiscal

Níveis de salário prevalecente

• Nível I (entrada)2%
• Nível II (qualificado)92%
• Nível III (experiente)4%
• Nível IV (plenamente competente)1%

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

• Irving, TX49
• Farmers Branch, TX16
• Frisco, TX3
• Prosper, TX3
• Charlotte, NC3
• McKinney, TX2
• Pittsburgh, PA2
• San Antonio, TX2
• Farmington Hills, MI1
• Wilmington, DE1
• Chesterfield, MO1
• Richmond, VA1
• Aubrey, TX1
• Dayton, NJ1
• The Colony, TX1
• Ashburn, VA1
• Atlanta, GA1
• Coppell, TX1
• Jacksonville, FL1
• Cypress, TX1

Ocupações

• Software Developers92

Candidaturas mais recentes

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).