Início › Empregadores › thyssenkrupp Materials NA, Inc.

thyssenkrupp Materials NA, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

thyssenkrupp Materials NA, Inc. apresentou 17 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 17. Salário mediano oferecido: $117.915.

thyssenkrupp Materials NA, Inc. patrocina vistos H-1B?

thyssenkrupp Materials NA, Inc. apresentou 17 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 31 de mar. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

Candidaturas por ano fiscal

Níveis de salário prevalecente

• Nível I (entrada)12%
• Nível II (qualificado)18%
• Nível III (experiente)35%
• Nível IV (plenamente competente)35%

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

• Southfield, MI9
• Northwood, OH2
• Bolingbrook, IL1
• Kent, WA1
• Tallahassee, FL1
• Copper Canyon, TX1
• Kyle, TX1
• Cumming, GA1

Ocupações

• Software Developers6
• Industrial Engineers4
• Network and Computer Systems Administrators3
• Industrial Production Managers1
• Operations Research Analysts1
• Computer Programmers1
• Computer and Information Systems Managers1

Candidaturas mais recentes

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).