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Tourgee & Associates, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Tourgee & Associates, Inc. apresentou 16 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 16. Salário mediano oferecido: $117.000.
Tourgee & Associates, Inc. patrocina vistos H-1B?
Tourgee & Associates, Inc. apresentou 16 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 21 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Solicitações de green card (PERM) na Tourgee & Associates, Inc.: 4 →
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Engineer II | 3 | $99.000 |
| Project Manager | 3 | $112.000 |
| Engineer III | 3 | $117.000 |
| Engineer IV, Senior Controls Engineer | 2 | $144.435 |
| Senior Controls Engineer | 1 | $138.694 |
| Structural Engineer II | 1 | $72.800 |
| Structure Engineer II | 1 | $72.800 |
| Process Engineer III | 1 | $123.000 |
| Senior Project Manager | 1 | $132.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $99.000 |
| FY2024 | 3 | $117.000 |
| FY2025 | 6 | $117.500 |
| FY2026 | 4 | $138.218 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)31%
- Nível II (qualificado)19%
- Nível III (experiente)25%
- Nível IV (plenamente competente)25%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Electrical Engineers8
- Architectural and Engineering Managers3
- Civil Engineers2
- Mechatronics Engineers1
- Industrial Engineers1
- Mechanical Engineers1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Engineer IV, Senior Controls Engineer | $144.435–$155.000 Nível IV | Owings Mills, MD | 21 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Engineer IV, Senior Controls Engineer | $144.435 Nível IV | Owings Mills, MD | 15 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Senior Project Manager | $132.000–$142.000 Nível IV | Richardson, TX | 16 de fev. de 2026 | 15 de ago. de 2026 | Certificado |
| Project Manager | $115.000–$145.000 Nível I | Owings Mills, MD | 20 de nov. de 2025 | 1 de dez. de 2025 | Certificado |
| Engineer III | $123.739–$133.739 Nível III | Owings Mills, MD | 4 de ago. de 2025 | 30 de jan. de 2026 | Certificado |
| Structural Engineer II | $72.800–$93.600 Nível I | Owings Mills, MD | 2 de mai. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Structure Engineer II | $72.800–$93.600 Nível I | Owings Mills, MD | 1 de mai. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Process Engineer III | $123.000–$130.000 Nível III | Owings Mills, MD | 9 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Engineer II | $118.000–$130.000 Nível II | Walkersville, MD | 11 de mar. de 2025 | 10 de set. de 2025 | Certificado |
| Engineer III | $117.000–$127.000 Nível III | Owings Mills, MD | 23 de jan. de 2025 | 28 de jun. de 2025 | Certificado |
| Senior Controls Engineer | $138.694–$148.694 Nível IV | Owings Mills, MD | 24 de jun. de 2024 | 21 de nov. de 2024 | Certificado |
| Project Manager | $111.509–$138.757 Nível I | Richardson, TX | 20 de jun. de 2024 | 15 de jul. de 2024 | Certificado |
| Engineer III | $117.000–$127.000 Nível III | Owings Mills, MD | 20 de mar. de 2024 | 28 de jun. de 2024 | Certificado |
| Project Manager | $112.000–$122.000 Nível I | Richardson, TX | 24 de jul. de 2023 | 15 de ago. de 2023 | Certificado |
| Engineer II | $99.000–$119.000 Nível II | Owings Mills, MD | 4 de abr. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Engineer II | $99.000–$106.000 Nível II | Owings Mills, MD | 13 de jan. de 2023 | 30 de jan. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).