Dados de Salários H-1B

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Software Engineer na The Travelers Indemnity Company: Salários H-1B

7 solicitações de condição de trabalho para o cargo de Software Engineer na The Travelers Indemnity Company. Salário base mediano oferecido $121.500; metade central $118.150–$121.500.

Solicitações (LCAs)7
Salário mediano oferecido$121.500
Faixa intermediária de salários$118.150–$121.500
Percentil 10–90$114.800–$130.900

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20237$121.500

Solicitações

Salário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
$121.500–$182.300
Nível III
Hartford, CT18 de mai. de 202312 de jun. de 2023Certificado
$121.500–$182.300
Nível II
Hartford, CT11 de mai. de 202312 de jun. de 2023Certificado
$121.500–$182.300
Nível III
Hartford, CT28 de abr. de 202312 de jun. de 2023Certificado
$145.000
Nível III
Chicago, IL22 de mar. de 202310 de abr. de 2023Certificado
$121.500–$182.300
Nível III
Hartford, CT20 de dez. de 202223 de jan. de 2023Certificado
$114.800–$172.300
Nível III
Hartford, CT27 de out. de 202228 de nov. de 2022Certificado
$114.800–$172.300
Nível III
Hartford, CT27 de set. de 202214 de nov. de 2022Certificado

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Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).