Dados de Salários H-1B

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Typewriter Therapeutics, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

Typewriter Therapeutics, Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 2. Salário mediano oferecido: $137.500.

Solicitações (LCAs)3
Certificado2
Endereço do empregadorPalo Alto, CA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$137.500
Faixa intermediária de salários$133.750–$141.250
Percentil 10–90$131.500–$143.500

Typewriter Therapeutics, Inc. patrocina vistos H-1B?

Typewriter Therapeutics, Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 15 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Scientist II2$145.000
Scientist I1$130.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20252$145.000
FY20261$130.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Scientist I$130.000–$150.000
Nível II
Cambridge, MA15 de abr. de 202627 de abr. de 2026Certificado
Scientist II$145.000–$165.000
Nível I
Cambridge, MA10 de mar. de 202524 de mar. de 2025Certificado
Scientist II$145.000–$165.000
Nível I
Cambridge, MA6 de mar. de 202524 de mar. de 2025Negado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).