Dados de Salários H-1B

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Wanrong Trading Corp.: Salários H-1B e patrocínio

Wanrong Trading Corp. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: —.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorLong Island City, NY
Empregador dependente de H-1BNão

Wanrong Trading Corp. patrocina vistos H-1B?

Wanrong Trading Corp. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 21 de nov. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Market Research Analyst2—
Operations Research Analysts1—

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20252—
FY20261—

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Market Research Analyst$83.200
meio período · Nível II
Long Island City, NY21 de nov. de 202524 de nov. de 2025Certificado
Market Research Analyst$79.872–$81.120
meio período · Nível II
Long Island City, NY23 de jun. de 20251 de jul. de 2025Certificado
Operations Research Analysts$91.312
meio período · Nível II
Long Island City, NY6 de mar. de 20255 de set. de 2025Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).