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Warner-Elektra-Atlantic Corporation: Salários H-1B e patrocínio
Warner-Elektra-Atlantic Corporation apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $209.088.
Warner-Elektra-Atlantic Corporation patrocina vistos H-1B?
Warner-Elektra-Atlantic Corporation apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 29 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Senior Vice President, Creative Services | 2 | $303.000 |
| Manager, Video Content | 1 | $86.800 |
| Sr. Brand Manager | 1 | $118.176 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $193.400 |
| FY2025 | 1 | $306.000 |
| FY2026 | 1 | $118.176 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Brand Manager | $118.176 Nível IV | New York, NY | 29 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Senior Vice President, Creative Services | $306.000 E-3 · Nível IV | Los Angeles, CA | 6 de mar. de 2025 | 31 de mar. de 2025 | Certificado |
| Manager, Video Content | $86.800 Nível III | Culver City, CA | 11 de jul. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Senior Vice President, Creative Services | $300.000 E-3 · Nível IV | Los Angeles, CA | 11 de abr. de 2023 | 17 de abr. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).