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Yanfeng International Automotive Technology US II LLC: Salários H-1B e patrocínio
Yanfeng International Automotive Technology US II LLC apresentou 13 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 12. Salário mediano oferecido: $91.239.
Yanfeng International Automotive Technology US II LLC patrocina vistos H-1B?
Yanfeng International Automotive Technology US II LLC apresentou 13 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 18 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Quality Engineer | 4 | $80.102 |
| Continuous Improvement Manager | 2 | $125.000 |
| Leader Materials Engineer | 1 | $100.000 |
| Senior Industrial Engineer | 1 | $97.478 |
| Manufacturing Engineering Systems (MES) Engineer | 1 | $79.373 |
| Engineering Manager, Plant Supply Chain | 1 | $140.000 |
| Materials Analyst | 1 | $62.250 |
| Senior Plant Financial Analyst | 1 | $99.000 |
| Manager of Plant Operations | 1 | $155.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $100.000 |
| FY2024 | 4 | $97.478 |
| FY2025 | 3 | $79.373 |
| FY2026 | 5 | $99.000 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)38%
- Nível II (qualificado)15%
- Nível III (experiente)23%
- Nível IV (plenamente competente)23%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Industrial Engineers8
- Software Developers1
- Architectural and Engineering Managers1
- Logisticians1
- Accountants and Auditors1
- Industrial Production Managers1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Quality Engineer | $81.204 Nível I | Romulus, MI | 18 de jun. de 2026 | 18 de jun. de 2026 | Certificado |
| Manager of Plant Operations | $155.000 Nível IV | Louisville, KY | 10 de jun. de 2026 | 2 de set. de 2026 | Certificado |
| Materials Analyst | $62.250 Nível I | Romulus, MI | 21 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Senior Plant Financial Analyst | $99.000 Nível III | Romulus, MI | 21 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Engineering Manager, Plant Supply Chain | $140.000 Nível II | Monroe, MI | 5 de jan. de 2026 | 17 de abr. de 2026 | Certificado |
| Manufacturing Engineering Systems (MES) Engineer | $79.373 Nível I | Harrison Township, MI | 14 de mai. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Quality Engineer | $85.000 Nível II | Louisville, KY | 14 de abr. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Quality Engineer | $73.424 Nível I | Romulus, MI | 8 de abr. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Senior Industrial Engineer | $97.478 Nível III | Monroe, MI | 16 de mai. de 2024 | 15 de nov. de 2024 | Certificado |
| Quality Engineer | $79.000 Nível I | Monroe, MI | 25 de abr. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Continuous Improvement Manager | $125.000 Nível IV | Romulus, MI | 19 de mar. de 2024 | 25 de mar. de 2024 | Certificado |
| Continuous Improvement Manager | $125.000 Nível IV | Romulus, MI | 14 de mar. de 2024 | 25 de mar. de 2024 | Negado |
| Leader Materials Engineer | $100.000 Nível III | Monroe, MI | 31 de mar. de 2023 | 17 de abr. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).