Dados de Salários H-1B

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Yosemite Clean Energy, LLC: Salários H-1B e patrocínio

Yosemite Clean Energy, LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 2. Salário mediano oferecido: $81.308.

Solicitações (LCAs)3
Certificado2
Endereço do empregadorMariposa, CA
Salário mediano oferecido$81.308
Faixa intermediária de salários$79.155–$83.460
Percentil 10–90$77.863–$84.752

Yosemite Clean Energy, LLC patrocina vistos H-1B?

Yosemite Clean Energy, LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 16 de mar. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Regulatory Affairs Specialist3$81.308

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20242$77.002
FY20261$85.613

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Regulatory Affairs Specialist$85.613
E-3 · Nível III
Mariposa, CA16 de mar. de 202611 de jun. de 2026Certificado
Regulatory Affairs Specialist$77.002
E-3 · Nível III
Mariposa, CA10 de jun. de 202411 de jun. de 2024Certificado
Regulatory Affairs Specialist$77.002
E-3 · Nível III
Mariposa, CA31 de mai. de 202411 de jun. de 2024Negado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).