Dados de Salários H-1B

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Zeno Moto Corporation: Salários H-1B e patrocínio

Zeno Moto Corporation apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 2. Salário mediano oferecido: —.

Solicitações (LCAs)3
Certificado2
Endereço do empregadorOakland, CA
Empregador dependente de H-1BNão

Zeno Moto Corporation patrocina vistos H-1B?

Zeno Moto Corporation apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 19 de mai. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Chief Engineer3—

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232—
FY20261—

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Chief Engineer$213.512–$235.997
meio período · Nível II
San Jose, CA19 de mai. de 20261 de jun. de 2026Certificado
Chief Engineer$192.317–$199.992
meio período · Nível II
San Jose, CA18 de mai. de 20231 de jun. de 2023Certificado
Chief Engineer$192.317–$199.992
meio período · Nível II
San Jose, CA27 de abr. de 20238 de mai. de 2023Negado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).