Dados de Salários H-1B

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Fortune Brands Innovations Group, Inc.: patrocínio de green card (PERM)

Fortune Brands Innovations Group, Inc. apresentou 8 solicitações de certificação de trabalho PERM decididas nos anos fiscais 2024–2026; certificadas: 7. Salário mediano oferecido $125.000; tempo mediano do arquivamento à certificação: 490 dias.

Solicitações PERM8
Certificado7
Salário mediano oferecido$125.000
Mediana de dias para certificação490
Já trabalhando para o empregador100%
Funcionários (conforme arquivado)1
Em atividade desde2023
Endereço do empregadorDeerfield, IL

Salários H-1B na Fortune Brands Innovations Group, Inc. →

Cargos

CargoSolicitações PERMSalário mediano
Lead iOS Engineer1—
Sr. Manager, Enterprise Architecture1$150.000
Senior Android Developer1$170.000
Mechanical Engineer1$100.069
Electrical Engineer1$125.000
Test Engineer1$84.032
QA Manager1$145.000
Sr. Industrial Engineer1$125.000

Locais de trabalho

Ocupações

Últimas decisões

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoDecididoStatusDias
Sr. Industrial Engineer$125.000–$135.000Butler, IN20 de dez. de 202417 de abr. de 2026Certificado483
QA Manager$145.000–$155.000Deerfield, IL16 de dez. de 202415 de abr. de 2026Certificado485
Test Engineer$84.032–$85.000Meriden, CT25 de nov. de 202430 de mar. de 2026Certificado490
Electrical Engineer$125.000–$135.000Deerfield, IL7 de nov. de 202420 de mar. de 2026Certificado498
Mechanical Engineer$100.069–$102.000Meriden, CT30 de out. de 202427 de fev. de 2026Certificado485
Senior Android Developer$170.000–$180.000Deerfield, IL10 de out. de 202425 de fev. de 2026Certificado503
Sr. Manager, Enterprise Architecture$150.000–$160.000Deerfield, IL10 de set. de 202429 de jan. de 2026Certificado506
Lead iOS Engineer$185.000–$195.000Deerfield, IL12 de dez. de 20245 de set. de 2025Retirado—

Os salários refletem o valor mínimo oferecido em cada solicitação, convertido para um valor anual; as estatísticas utilizam solicitações de tempo integral certificadas. A certificação PERM é uma etapa para o green card; a USCIS decide a petição. Não constitui aconselhamento jurídico. Fonte: Departamento de Trabalho dos EUA, Dados de Divulgação PERM do OFLC, anos fiscais 2024–2026 (última decisão em 30 de jun. de 2026).