Dados de Salários H-1B

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Mattson Technology, Inc.: patrocínio de green card (PERM)

Mattson Technology, Inc. apresentou 7 solicitações de certificação de trabalho PERM decididas nos anos fiscais 2024–2026; certificadas: 7. Salário mediano oferecido $137.301; tempo mediano do arquivamento à certificação: 473 dias.

Solicitações PERM7
Certificado7
Salário mediano oferecido$137.301
Mediana de dias para certificação473
Já trabalhando para o empregador100%
Funcionários (conforme arquivado)200
Em atividade desde1988
Endereço do empregadorFremont, CA

Salários H-1B na Mattson Technology, Inc. →

Cargos

CargoSolicitações PERMSalário mediano
Process Engineer 2 [SOC: 17-2131.00, LEVEL 2 WAGE]1$108.601
Mechanical Engineer 3 [SOC: 17-2141.00, LEVEL 2 WAGE]1$115.000
Mechanical Engineer 3 [SOC: 17-2141.00]1$137.301
Software Engineer 21$112.299
Sr. Project Manager, ERP Systems1$170.955
Process Engineer 31$155.750
Process Engineer 41$158.018

Locais de trabalho

Ocupações

Últimas decisões

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoDecididoStatusDias
Process Engineer 4$158.018–$204.000Fremont, CA5 de fev. de 20257 de mai. de 2026Certificado456
Process Engineer 3$155.750–$204.000Fremont, CA21 de jan. de 202530 de abr. de 2026Certificado464
Sr. Project Manager, ERP Systems$170.955–$279.000Fremont, CA10 de jan. de 202528 de abr. de 2026Certificado473
Software Engineer 2$112.299Fremont, CA20 de dez. de 202423 de abr. de 2026Certificado489
Mechanical Engineer 3 [SOC: 17-2141.00]$137.301–$170.000Fremont, CA6 de mai. de 202419 de ago. de 2025Certificado470
Mechanical Engineer 3 [SOC: 17-2141.00, LEVEL 2 WAGE]$115.000–$196.000Fremont, CA15 de dez. de 202324 de abr. de 2025Certificado496
Process Engineer 2 [SOC: 17-2131.00, LEVEL 2 WAGE]$108.601–$136.000Fremont, CA8 de dez. de 202324 de abr. de 2025Certificado503

Os salários refletem o valor mínimo oferecido em cada solicitação, convertido para um valor anual; as estatísticas utilizam solicitações de tempo integral certificadas. A certificação PERM é uma etapa para o green card; a USCIS decide a petição. Não constitui aconselhamento jurídico. Fonte: Departamento de Trabalho dos EUA, Dados de Divulgação PERM do OFLC, anos fiscais 2024–2026 (última decisão em 30 de jun. de 2026).