Dados de Salários H-1B

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TAE Power Solutions, LLC: patrocínio de green card (PERM)

TAE Power Solutions, LLC apresentou 7 solicitações de certificação de trabalho PERM decididas nos anos fiscais 2024–2026; certificadas: 7. Salário mediano oferecido $139.880; tempo mediano do arquivamento à certificação: 505 dias.

Solicitações PERM7
Certificado7
Salário mediano oferecido$139.880
Mediana de dias para certificação505
Já trabalhando para o empregador86%
Funcionários (conforme arquivado)52
Em atividade desde2022
Endereço do empregadorFoothill Ranch, CA

Salários H-1B na TAE Power Solutions, LLC →

Cargos

CargoSolicitações PERMSalário mediano
Senior Power Electronics Engineer2$131.540
Senior Electrical Engineer, Power Electronics1$132.500
Senior Embedded Systems Engineer1$165.000
Senior Power Electronics Modeling Engineer1$165.000
Technical Project Manager - PMO1$150.000
Quality Assurance Process Engineer1$120.000

Locais de trabalho

Ocupações

Últimas decisões

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoDecididoStatusDias
Quality Assurance Process Engineer$120.000Irvine, CA10 de dez. de 202413 de abr. de 2026Certificado489
Senior Power Electronics Engineer$139.880Foothill Ranch, CA29 de abr. de 20246 de ago. de 2025Certificado464
Technical Project Manager - PMO$150.000Foothill Ranch, CA29 de fev. de 202418 de jul. de 2025Certificado505
Senior Power Electronics Modeling Engineer$165.000Foothill Ranch, CA5 de mar. de 202416 de jul. de 2025Certificado498
Senior Embedded Systems Engineer$165.000Foothill Ranch, CA5 de jan. de 20244 de jun. de 2025Certificado516
Senior Power Electronics Engineer$123.200Foothill Ranch, CA14 de nov. de 20235 de mai. de 2025Certificado538
Senior Electrical Engineer, Power Electronics$132.500Foothill Ranch, CA14 de nov. de 20235 de mai. de 2025Certificado538

Os salários refletem o valor mínimo oferecido em cada solicitação, convertido para um valor anual; as estatísticas utilizam solicitações de tempo integral certificadas. A certificação PERM é uma etapa para o green card; a USCIS decide a petição. Não constitui aconselhamento jurídico. Fonte: Departamento de Trabalho dos EUA, Dados de Divulgação PERM do OFLC, anos fiscais 2024–2026 (última decisão em 30 de jun. de 2026).