Início › Ocupações › Civil Engineers › Doral, FL
Civil Engineers em Doral, FL: Salários H-1B
24 solicitações de condição de trabalho para esta ocupação com local de trabalho em Doral, FL. Salário base mediano oferecido $87.000; metade central $78.468–$104.946.
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|---|
| Nível I (entrada) | $78.000 |
| Nível II (qualificado) | $83.861 |
| Nível III (experiente) | $103.813 |
| Nível IV (plenamente competente) | $135.000 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| HDR Engineering, Inc. | 7 | $80.787 |
| CHA Consulting, Inc. | 3 | $84.000 |
| HBC Engineering | 2 | $94.996 |
| Anc America LLC | 2 | $65.000 |
| DDA Claims Management, LLC | 2 | $165.000 |
| Ardurra Group, Inc. | 1 | $78.000 |
| CTS Engineering, Inc. | 1 | $83.200 |
| Farmasi US LLC | 1 | — |
| Global Engine Maintenance, LLC | 1 | $59.946 |
| C. H. Perez & Associates Consulting Engineers, Inc | 1 | $106.080 |
| Community Asphalt Corp. | 1 | $101.546 |
| Apollo Freight, LLC | 1 | $135.000 |
| Kimley-Horn and Associates, Inc. | 1 | $89.999 |
Cargos
- Project Engineer3
- Civil Engineer2
- Engineer II2
- Forensic Engineer2
- ITS Engineer in Training (EIT)2
- Deputy Project Manager1
- ITS Engineer Technician1
- Utility Design Engineer in Training (EIT)1
- ITS Data Analyst II1
- Traffic Engineer1
- Transportation Engineer1
- Transportation Designer1
- Facilities Engineer1
- Senior Project Engineer1
- Process Engineer1
Patrocinadores H-1B em Doral, FL →
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).