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Electrical Engineers em Long Beach, CA: Salários H-1B
38 solicitações de condição de trabalho para esta ocupação com local de trabalho em Long Beach, CA. Salário base mediano oferecido $120.508; metade central $101.175–$159.630.
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|---|
| Nível I (entrada) | $88.600 |
| Nível II (qualificado) | $120.000 |
| Nível III (experiente) | $145.643 |
| Nível IV (plenamente competente) | $165.000 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Mangan Inc. | 7 | $116.640 |
| Ford Motor Company | 6 | $162.011 |
| P2s LP | 4 | $93.780 |
| Meta Platforms, Inc | 2 | $202.357 |
| Pacific Blue Engineerinc, LLC | 2 | $86.865 |
| AIBOT US Operation Inc. | 2 | $123.341 |
| Odys Aviation, Inc. f/k/a Craft Aerospace Technologies, Inc. | 2 | $170.000 |
| OneH2, Inc. | 2 | $96.377 |
| Giga Energy Inc. | 2 | $128.276 |
| Epitec, Inc. | 1 | $100.027 |
| Mercedes-Benz Research & Development North America, Inc. | 1 | $152.486 |
| STAX Engineering Inc. | 1 | $120.000 |
| Ampaire Inc | 1 | $134.001 |
| Kimley-Horn and Associates, Inc. | 1 | $111.426 |
| ABB Inc. | 1 | $104.619 |
| ACT Lab LLC | 1 | $88.600 |
| Veolia North America LLC | 1 | $185.000 |
| Alten Technology USA, Inc. | 1 | $122.000 |
Cargos
- Controls Engineer4
- Electrical Design Engineer2
- Electrical Engineer2
- Test Enginer1
- Electrical Engineer I1
- Flight Controls Development Engineer1
- Electrical Engineer III1
- Power Systems Specialist1
- Electrical Engineer II1
- Electric Propulsion Engineer1
- EV Interoperability Testing Engineer1
- Project Engineer-Electrical1
- Electrical Studio Leader1
- Control System Specialist II1
- Staff Power Electronics Engineer1
Patrocinadores H-1B em Long Beach, CA →
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).