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Lawyers em Washington DC, DC: Salários H-1B
29 solicitações de condição de trabalho para esta ocupação com local de trabalho em Washington DC, DC. Salário base mediano oferecido $225.000; metade central $219.186–$303.500.
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|---|
| Nível I (entrada) | $225.000 |
| Nível II (qualificado) | $225.000 |
| Nível III (experiente) | $224.186 |
| Nível IV (plenamente competente) | $315.000 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Foley Hoag LLP | 4 | $322.500 |
| Fish & Richardson P.C. | 4 | $171.028 |
| Quinn Emanuel Urquhart & Sullivan | 3 | $367.500 |
| Freshfields US LLP | 2 | $325.000 |
| Clifford Chance US LLP | 1 | $215.000 |
| Squire Patton Boggs (US) LLP | 1 | $225.000 |
| Three Crowns US LLP | 1 | $148.678 |
| Willkie Farr & Gallagher LLP | 1 | $260.000 |
| Sidley Austin (US) LLP | 1 | $225.000 |
| Wilson Sonsini Goodrich & Rosati, PC | 1 | $225.000 |
| Linklaters LLP | 1 | $223.371 |
| Diaz Trade Law P.A. | 1 | — |
| Legal Advocates for Safe Science and Technology Inc. | 1 | $172.000 |
| Dechert LLP | 1 | $365.000 |
| TikTok Inc. | 1 | $280.000 |
| Wilmer Cutler Pickering Hale and Dorr LLP | 1 | $225.000 |
| Polsinelli, PC | 1 | $225.000 |
| TT Commerce & Global Services LLC | 1 | $280.000 |
| Cooley LLP | 1 | $312.000 |
| Simpson Thacher & Bartlett LLP | 1 | $225.000 |
Cargos
- Associate15
- International Associate3
- E-Commerce AML Compliance Counsel2
- Special Legal Consultant1
- Entry-level Associate Attorney1
- Senior Associate-International Litigation and Arbitration1
- Customs Attorney1
- Programs Director1
- Associate Attorney1
- Senior Associate1
- Associate (Patent Attorney - Prosecution)1
- Law Clerk1
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Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).