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Software Quality Assurance Analysts and Testers em Buffalo, NY: Salários H-1B
39 solicitações de condição de trabalho para esta ocupação com local de trabalho em Buffalo, NY. Salário base mediano oferecido $100.286; metade central $76.187–$110.000.
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|---|
| Nível I (entrada) | $76.500 |
| Nível II (qualificado) | $74.942 |
| Nível III (experiente) | $101.134 |
| Nível IV (plenamente competente) | $112.000 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Liazon Corporation | 8 | $102.262 |
| SLK America Inc | 4 | $74.495 |
| Independent Health Association, Inc. | 3 | $107.871 |
| Lifetime Workforce Solutions, LLC | 3 | $112.702 |
| Excellus Health Plan, Inc. | 2 | $106.080 |
| Willis Towers Watson US LLC | 2 | $91.957 |
| WB Solutions LLC | 2 | $81.754 |
| HSBC Technology & Services (USA) Inc. | 2 | $136.723 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 2 | $74.942 |
| eHealthInsurance Services, Inc. | 2 | $110.365 |
| I3 Infotek Inc | 1 | $75.500 |
| Odoo, Inc. | 1 | $76.500 |
| Eateam Inc | 1 | $79.102 |
| Refinitiv US LLC | 1 | $110.000 |
| SitusAMC Holdings Corporation | 1 | $76.083 |
| University at Buffalo Foundation, Inc. | 1 | — |
| Tech9 IT-Solutions, Inc. | 1 | $71.032 |
| Tesla, Inc. | 1 | $76.000 |
| Capgemini America Inc | 1 | $107.835 |
Cargos
- Test Engineer IV4
- Senior Associate4
- Lead Associate4
- Test Lead3
- Test Engineer2
- SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Software Engineer2
- Senior ETL Tester1
- Fullstack Engineer1
- EQA Information Strategy (IS) Analyst-Senior1
- QA Engineer1
- EQA Information Strategy Analyst-Senior1
- Test Engineering1
- Lead Engineer - Quality Engineering1
- Major Incident Manager - KBGFJG188861-41
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Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).