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DevOps Engineer: Salários H-1B
5.997 solicitações de condição de trabalho utilizaram o cargo de DevOps Engineer. Salário base mediano oferecido $101.192; metade central $87.724–$113.034.
Solicitações (LCAs)5.997
Salário mediano oferecido$101.192
Faixa intermediária de salários$87.724–$113.034
Percentil 10–90$79.851–$131.997
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Empregadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|
| CGI Technologies and Solutions Inc. | 66 | $119.000 |
| Origin Hubs Inc | 63 | $87.714 |
| Amalgam Technologies Inc | 49 | $87.381 |
| Veridic Solutions LLC | 43 | $84.000 |
| Brillius Technologies Inc. | 42 | $102.395 |
| HCL Global Systems Inc | 35 | $104.946 |
| Berm Tec INC | 27 | $84.469 |
| Mahaugha LLC | 25 | $89.253 |
| V-Soft Consulting Group, INC | 24 | $93.000 |
| Randstad Digital, LLC | 24 | $134.742 |
| JNIT Technologies Inc | 23 | $101.899 |
| Strategic Systems, Inc. | 21 | $89.000 |
| Unigo, Inc | 21 | $84.240 |
| Welkin Technologies LLC | 21 | $106.974 |
| Charter Communications, Inc. | 20 | $102.773 |
| Ice Mortgage Technology, Inc. | 20 | $83.600 |
| Sapphire Software Solutions, Inc. | 19 | $104.000 |
| Logic Loops, LLC | 19 | $101.036 |
| Cnet Global Solutions, Inc | 19 | $110.000 |
| Tek Leaders Inc | 18 | $83.000 |
| Primitive Partners LLC | 18 | $83.533 |
| WissenIT INC | 17 | $101.358 |
| Technumen, Inc | 17 | $105.997 |
| Artifint Technologies LLC | 17 | $92.685 |
| Zelecloud LLC | 16 | $108.493 |
| Vcloud Technology Group LLC | 16 | $94.016 |
| Avco Consulting, Inc | 16 | $105.997 |
| H-Town Technologies Inc | 16 | $93.500 |
| Teamitserve Inc | 16 | $105.248 |
| Stellar IT Solutions LLC | 15 | $98.904 |
| Trilok Software Solutions LLC | 15 | $92.955 |
| Cloud Big Data Technologies LLC | 15 | $79.914 |
| Harbor Hat Inc | 15 | $87.000 |
| Robotics Technologies LLC | 15 | $85.363 |
| Global IT Inc | 15 | $100.000 |
| 3d Technologies LLC | 15 | $92.685 |
| Beaconbold Inc | 15 | $91.645 |
| Galaxy I Technologies, Inc | 14 | $109.750 |
| Collaborate Solutions Inc | 14 | $95.597 |
| Neo Prism Solutions LLC | 14 | $96.145 |
| Digital Technologies LLC | 14 | $95.222 |
| Machine Learning Technologies LLC | 14 | $95.222 |
| People Tech Group, Inc | 14 | $86.653 |
| Dataquad Inc | 13 | $99.275 |
| Applab Systems Inc | 13 | $102.877 |
| Techie Brains Incorporated | 13 | $102.294 |
| Denken Solutions, Inc. | 13 | $95.680 |
| Oriana Software Solutions Inc | 13 | $80.850 |
| Meghaz Inc. | 13 | $90.000 |
| Data Science Technologies LLC | 13 | $92.685 |
| Automation Technologies LLC | 13 | $81.640 |
| Robotic Process Automation LLC | 13 | $92.685 |
| Blockchain Technologies LLC | 13 | $92.685 |
| Sapphirus Systems LLC | 12 | $90.000 |
| I2U Systems Inc | 12 | $84.625 |
| Ittechnica Inc | 12 | $92.217 |
| Unicon Systems Inc | 12 | $94.550 |
| Cloud Data Systems Inc | 12 | $105.997 |
| Excela Solutions, Inc. | 12 | $103.000 |
| TekinvaderZ LLC | 12 | $98.904 |
Por nível salarial
| Nível salarial | Salário mediano |
|---|
| Nível I (entrada) | $86.819 |
| Nível II (qualificado) | $102.000 |
| Nível III (experiente) | $130.000 |
| Nível IV (plenamente competente) | $149.760 |
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|
| FY2023 | 1.691 | $98.904 |
| FY2024 | 1.713 | $100.000 |
| FY2025 | 1.434 | $105.997 |
| FY2026 | 964 | $111.072 |
Cidades
- Irving, TX354
- Plano, TX235
- Austin, TX205
- Frisco, TX143
- Charlotte, NC128
- Houston, TX122
- Atlanta, GA120
- Alpharetta, GA113
- New York, NY101
- Chicago, IL94
- Dallas, TX87
- Phoenix, AZ75
- McKinney, TX64
- Farmers Branch, TX60
- Reston, VA47
- Herndon, VA45
- Greenwood Village, CO45
- Richardson, TX45
- Aubrey, TX44
- Tampa, FL43
- McLean, VA43
- Morrisville, NC42
- Leander, TX41
- Jersey City, NJ40
- Cumming, GA40
- San Jose, CA39
- Richmond, VA38
- Sunnyvale, CA37
- Cary, NC35
- Maryland Heights, MO31
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).