Dados de Salários H-1B

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Power Platform Developer: Salários H-1B

48 solicitações de condição de trabalho utilizaram o cargo de Power Platform Developer. Salário base mediano oferecido $98.904; metade central $85.500–$106.000.

Solicitações (LCAs)48
Salário mediano oferecido$98.904
Faixa intermediária de salários$85.500–$106.000
Percentil 10–90$73.965–$119.188

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Empregadores

EmpregadorLCAsSalário mediano
Tek Leaders Inc5$70.000
American IT Minds Inc5$94.931
V-Soft Consulting Group, INC5$106.000
Dizer Corp5$86.000
Asoft Consulting LLC2$73.965
Aimic Inc.2$102.939
Signature IT Solutions, Inc.2$123.000
Weaver and Tidwell, L.L.P.1$120.000
EZCloud Solutions LLC1$98.904
Prowess Consulting LLC1$111.394
Econtenti Inc1$115.918
Zettalogix Inc1$115.918
Forge Technologies Inc1$89.253
BI Labs, Inc.1$96.888
Saxon Global, Inc.1$103.210
Cloud Infra IT solutions Inc1$107.890
Centific Global Solutions, Inc.1$100.000
AlgebraIT LLC1$72.800
Redwood Living Inc1$100.000
Carma, Inc.1$121.000
Futuremindz, LLC.1$132.000
Intellisoft Technologies, Inc.1$97.386
Tia Infotek Inc1$115.939
Effulgent Inc1$84.000
3CC Holdings LLC1$83.200
Dobbs Equipment, LLC1$105.000
Kuraray America, Inc.1$85.000
Majestic IT Services Inc1$88.317
RPA Technologies LLC1$78.686

Por nível salarial

Nível salarialSalário mediano
Nível I (entrada)$73.965
Nível II (qualificado)$103.074
Nível III (experiente)$100.000
Nível IV (plenamente competente)$88.317

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20236$86.434
FY20249$92.227
FY202517$100.000
FY202611$97.386

Cidades

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).