Dados de Salários H-1B

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Staff Engineer I: Salários H-1B

106 solicitações de condição de trabalho utilizaram o cargo de Staff Engineer I. Salário base mediano oferecido $86.832; metade central $78.132–$145.000.

Solicitações (LCAs)106
Salário mediano oferecido$86.832
Faixa intermediária de salários$78.132–$145.000
Percentil 10–90$70.220–$190.977

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Empregadores

EmpregadorLCAsSalário mediano
Fermi Research Alliance, LLC15$82.700
Samsung Austin Semiconductor, LLC.15$145.000
HR Green, Inc.14$74.532
Fermi Forward Discovery Group, LLC12$84.900
VMware, Inc.8$204.428
Braun Intertec Corporation7$65.364
Samsung Austin Semiconductor, L.L.C.4$150.509
ServiceTitan, Inc.3$183.000
Jefferson Science Associates, LLC3$101.108
Verdantas LLC3$80.683
NewFields Mining Design & Technical Services, LLC3$85.000
Pennoni Associates, Inc.2$88.300
Samsung Electronics America, Inc.2$195.000
Western Alliance Bank2$129.156
DuBois & King, Inc.2$72.904
Pivotal Software, Inc.1$220.500
AmeriHome Mortgage Company, LLC1$120.000
JDS Consulting PLLC1$78.000
Pinsight Media, Inc.1$140.000
Protection Engineering Consultants, LLC1$85.000
Coupang Global LLC1$162.510
Engineering Inc.1$70.366
Diaz Consultants, Inc.1$92.000
xAd, Inc.1$215.000
Yu & Associates, Inc.1$70.429
Giner, Inc.1$82.000

Por nível salarial

Nível salarialSalário mediano
Nível I (entrada)$74.532
Nível II (qualificado)$84.900
Nível III (experiente)$145.000
Nível IV (plenamente competente)$183.000

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY202329$150.509
FY202419$101.108
FY202524$84.900
FY202615$78.264

Cidades

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).