Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Accelitas, Inc.

Accelitas, Inc.: Salarii H-1B și sponsorizare

Accelitas, Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $145.000.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiPetaluma, CA
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$145.000
Intervalul central al salariilor$138.436–$160.000
Percentila 10–90$134.497–$169.000

Sponsorizează Accelitas, Inc. vize H-1B?

Accelitas, Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 8 nov. 2024. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Director of Engineering2$160.000
Sr. DevOps Engineer1$131.871

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20242$160.000
An fiscal 20251$131.871

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Sr. DevOps Engineer$131.871
Nivel II
Indian Land, SC8 nov. 202415 nov. 2024Certificat
Director of Engineering$175.000
Nivel III
Petaluma, CA24 apr. 20241 mai 2024Certificat
Director of Engineering$145.000
Nivel II
Petaluma, CA23 apr. 202430 apr. 2024Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).