Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Acepoint Medical Services LLC

Acepoint Medical Services LLC: Salarii H-1B și sponsorizare

Acepoint Medical Services LLC a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $74.194.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiClifton, NJ
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$74.194
Intervalul central al salariilor$74.194–$75.047
Percentila 10–90$74.194–$75.559

Sponsorizează Acepoint Medical Services LLC vize H-1B?

Acepoint Medical Services LLC a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 16 mai 2025. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
HR Specialist2$74.194
Management Analyst1$75.900

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20253$74.194

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
HR Specialist$74.194
Nivel II
Clifton, NJ16 mai 20251 oct. 2025Certificat
HR Specialist$74.194
Nivel II
Clifton, NJ16 mai 20251 oct. 2025Certificat
Management Analyst$75.900
Nivel I
Secaucus, NJ12 nov. 202419 nov. 2024Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).