Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Aubo Robotics USA, Inc

Aubo Robotics USA, Inc: Salarii H-1B și sponsorizare

Aubo Robotics USA, Inc a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 2. Salariu mediu oferit: $85.109.

Cereri (LCA)3
Certificat2
Adresa angajatoruluiLenoir City, TN
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$85.109
Intervalul central al salariilor$85.054–$85.164
Percentila 10–90$85.022–$85.196

Sponsorizează Aubo Robotics USA, Inc vize H-1B?

Aubo Robotics USA, Inc a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 31 aug. 2023. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Field Application Engineer2$85.109
Aubo Robotics USA, Inc1—

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20233$85.109

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Field Application Engineer$85.218
Nivel II
Romulus, MI31 aug. 20231 oct. 2023Certificat
Field Application Engineer$85.000
Nivel II
Romulus, MI18 nov. 20221 dec. 2022Certificat
Aubo Robotics USA, Inc$85.000
Nivel II
Romulus, MI17 nov. 20221 dec. 2022Retras

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).