Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Best Medical Care, PC

Best Medical Care, PC: Salarii H-1B și sponsorizare

Best Medical Care, PC a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $73.000.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiRichmond Hill, NY
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$73.000
Intervalul central al salariilor$66.500–$108.406
Percentila 10–90$62.600–$129.649

Sponsorizează Best Medical Care, PC vize H-1B?

Best Medical Care, PC a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 8 oct. 2023. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
IT Manager2$101.906
Operations Manager1$73.000

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20243$73.000

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
IT Manager$60.000
Nivel I
Richmond Hill, NY8 oct. 20239 oct. 2023Certificat
IT Manager$143.811
Nivel I
Richmond Hill, NY7 oct. 20239 oct. 2023Certificat
Operations Manager$73.000
Nivel I
Richmond Hill, NY7 oct. 20239 oct. 2023Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).