Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Central Service Association

Central Service Association: Salarii H-1B și sponsorizare

Central Service Association a depus 5 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 5. Salariu mediu oferit: $82.000.

Cereri (LCA)5
Certificat5
Adresa angajatoruluiTupelo, MS
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$82.000
Intervalul central al salariilor$79.295–$100.700
Percentila 10–90$66.637–$106.944

Sponsorizează Central Service Association vize H-1B?

Central Service Association a depus 5 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 13 apr. 2026. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Mobile Applications Developer2$105.903
Database Administrator1$58.198
DevOps Engineer1$82.000
Software Developer1$79.295

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20231$100.700
An fiscal 20241$58.198
An fiscal 20263$82.000

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Software Developer$79.295
Nivel I
Tupelo, MS13 apr. 20261 oct. 2026Certificat
DevOps Engineer$82.000
Nivel II
Tupelo, MS19 feb. 20269 mar. 2026Certificat
Mobile Applications Developer$111.106
Nivel III
Tupelo, MS8 dec. 202528 apr. 2026Certificat
Mobile Applications Developer$100.700
Nivel III
Tupelo, MS1 dec. 202228 apr. 2023Certificat
Database Administrator$58.198
Nivel I
Tupelo, MS1 apr. 20221 oct. 2022Certificat, apoi retras

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).