Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Earnup Inc.

Earnup Inc.: Salarii H-1B și sponsorizare

Earnup Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $170.914.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiSan Francisco, CA
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$170.914
Intervalul central al salariilor$170.457–$200.457
Percentila 10–90$170.183–$218.183

Sponsorizează Earnup Inc. vize H-1B?

Earnup Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 6 feb. 2024. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Head of Engineering1$230.000
Lead QA Engineer1$170.000
Product Manager1$170.914

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20232$200.000
An fiscal 20241$170.914

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Product Manager$170.914
Nivel III
San Jose, CA6 feb. 202426 iul. 2024Certificat
Lead QA Engineer$170.000
Nivel IV
Foster City, CA28 apr. 20231 mai 2023Certificat
Head of Engineering$230.000
Nivel III
Montara, CA7 nov. 20229 nov. 2022Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).