Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › iClean Air Products LLC

iClean Air Products LLC: Salarii H-1B și sponsorizare

iClean Air Products LLC a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 2. Salariu mediu oferit: $80.350.

Cereri (LCA)3
Certificat2
Adresa angajatoruluiLeesburg, VA
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$80.350
Intervalul central al salariilor$79.175–$81.525
Percentila 10–90$78.470–$82.230

Sponsorizează iClean Air Products LLC vize H-1B?

iClean Air Products LLC a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 19 mai 2026. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
SEO Strategist2$78.000
Data Analyst1$82.700

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20251$82.700
An fiscal 20262$78.000

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
SEO Strategist$78.000
Nivel II
Leesburg, VA19 mai 20261 oct. 2026Certificat
SEO Strategist$77.106
Nivel II
Leesburg, VA13 mai 20261 oct. 2026Respins
Data Analyst$82.700
Nivel I
Fairfax, VA1 mai 20251 oct. 2025Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).