Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Kotby Consulting Engineer PC

Kotby Consulting Engineer PC: Salarii H-1B și sponsorizare

Kotby Consulting Engineer PC a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 2. Salariu mediu oferit: $131.040.

Cereri (LCA)3
Certificat2
Adresa angajatoruluiStaten Island, NY
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$131.040
Intervalul central al salariilor$131.040–$131.040
Percentila 10–90$131.040–$131.040

Sponsorizează Kotby Consulting Engineer PC vize H-1B?

Kotby Consulting Engineer PC a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 9 iun. 2026. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Project Engineer3$131.040

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20263$131.040

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Project Engineer$131.040
Nivel III
Staten Island, NY9 iun. 202625 iun. 2026Certificat
Project Engineer$131.040
Nivel III
Staten Island, NY27 mai 20264 iun. 2026Certificat
Project Engineer$131.040
Nivel III
Staten Island, NY26 mai 20264 iun. 2026Respins

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).