Acasă › Angajatori › KPIT Technologies, Inc. › Technical Lead
Salarii H-1B pentru Technical Lead la KPIT Technologies, Inc.
29 cereri de condiții de muncă pentru funcția Technical Lead la KPIT Technologies, Inc.. Salariul de bază mediu oferit: $100.000; jumătatea din mijloc $93.720–$100.500.
Cereri (LCA)29
Salariu mediu oferit$100.000
Intervalul central al salariilor$93.720–$100.500
Percentila 10–90$84.100–$106.500
Pe an fiscal
| An fiscal | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| An fiscal 2023 | 7 | $90.000 |
| An fiscal 2024 | 3 | $102.000 |
| An fiscal 2025 | 6 | $100.000 |
| An fiscal 2026 | 12 | $100.000 |
Cereri
| Salariu de bază | Locație | Depus | Data de început | Status |
|---|---|---|---|---|
| $100.000–$110.000 Nivel II | Auburn Hills, MI | 6 iun. 2026 | 15 iun. 2026 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Milford, MI | 9 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certificat |
| $120.200–$130.200 Nivel II | Palo Alto, CA | 27 apr. 2026 | 4 mai 2026 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Columbus, IN | 16 apr. 2026 | 27 apr. 2026 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Milford, MI | 28 mar. 2026 | 6 apr. 2026 | Certificat |
| $85.000–$95.000 Nivel II | Fridley, MN | 25 mar. 2026 | 31 mar. 2026 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Dearborn, MI | 16 mar. 2026 | 23 mar. 2026 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Auburn Hills, MI | 12 mar. 2026 | 20 mar. 2026 | Certificat |
| $105.000–$115.000 Nivel II | Dearborn, MI | 26 feb. 2026 | 5 mar. 2026 | Certificat |
| $110.000–$120.000 Nivel II | Columbus, IN | 6 dec. 2025 | 15 dec. 2025 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Troy, MI | 22 nov. 2025 | 1 dec. 2025 | Certificat |
| $89.000–$99.000 Nivel II | Fridley, MN | 17 nov. 2025 | 25 nov. 2025 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Allen Park, MI | 29 aug. 2025 | 8 sept. 2025 | Certificat |
| $105.000–$115.000 Nivel II | Auburn Hills, MI | 23 iul. 2025 | 28 iul. 2025 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Lewisville, TX | 31 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certificat |
| $105.000–$115.000 Nivel II | Auburn Hills, MI | 31 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Allen Park, MI | 26 feb. 2025 | 5 mar. 2025 | Certificat |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Allen Park, MI | 6 feb. 2025 | 17 feb. 2025 | Certificat |
| $110.000–$120.000 Nivel II | Columbus, IN | 9 iun. 2024 | 1 oct. 2024 | Certificat |
| $82.000–$92.000 Nivel II | Seymour, IN | 23 mai 2024 | 27 mai 2024 | Certificat |
| $102.000–$112.000 Nivel II | Brighton, MI | 16 mai 2024 | 22 mai 2024 | Certificat |
| $102.000–$112.000 Nivel II | Brighton, MI | 16 mai 2024 | 22 mai 2024 | Retras |
| $100.000–$110.000 Nivel II | Auburn Hills, MI | 14 iun. 2023 | 15 iun. 2023 | Certificat |
| $90.000–$100.000 Nivel II | Auburn Hills, MI | 13 iun. 2023 | 1 oct. 2023 | Certificat |
| $80.000–$90.000 Nivel II | Fridley, MN | 13 iun. 2023 | 1 oct. 2023 | Certificat |
| $85.000–$95.000 Nivel II | Kirkland, WA | 19 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certificat |
| $95.000–$105.000 Nivel II | Columbus, IN | 12 mai 2023 | 15 mai 2023 | Certificat |
| $80.000–$90.000 Nivel II | Denton, TX | 1 mai 2023 | 1 mai 2023 | Certificat |
| $94.960–$99.960 Nivel II | Auburn Hills, MI | 8 nov. 2022 | 15 apr. 2023 | Certificat |
Technical Lead la toți angajatorii →
Alte posturi la KPIT Technologies, Inc.
- Senior Technical Leader$105.000
- Technical Leader$99.521
- Senior Technical Lead$110.000
- Senior Engineer$87.953
- Senior Software Engineer$90.000
- Senior Test Leader$110.000
- Associate Technical Architect$120.000
- Associate Technical Specialist$120.000
- Associate Test Manager$120.000
- Technical Architect$130.000
- Solution Architect$116.797
- Subject Matter Expert$110.000
- Associate Solution Architect$120.000
- Designer$125.000
- Software Engineer$80.000
- Engineer$84.053
- Technical Specialist$125.000
- Manager$98.000
- Senior Manager$114.456
- Sr. Technical Leader$105.384
- Senior Designer$114.000
- Test Lead$102.000
- Senior Technical Architect$125.322
- Associate Director - Delivery$120.000
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).