Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Leaf Group Ltd.

Leaf Group Ltd.: Salarii H-1B și sponsorizare

Leaf Group Ltd. a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $117.500.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiSanta Monica, CA
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$117.500
Intervalul central al salariilor$89.950–$118.750
Percentila 10–90$73.420–$119.500

Sponsorizează Leaf Group Ltd. vize H-1B?

Leaf Group Ltd. a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 17 mai 2024. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Assistant Curator1$62.400
Front End Engineer1$117.500
Data Scientist1$120.000

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20232$89.950
An fiscal 20241$120.000

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Data Scientist$120.000
Nivel II
Los Angeles, CA17 mai 20241 oct. 2024Certificat
Front End Engineer$117.500
Nivel II
Santa Monica, CA2 feb. 202313 iul. 2023Certificat
Assistant Curator$62.400
Nivel II
Seattle, WA16 nov. 20222 dec. 2022Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).