Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Malbec Solutions, Inc.

Malbec Solutions, Inc.: Salarii H-1B și sponsorizare

Malbec Solutions, Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $73.819.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiPrinceton, NJ
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$73.819
Intervalul central al salariilor$73.819–$73.819
Percentila 10–90$73.819–$73.819

Sponsorizează Malbec Solutions, Inc. vize H-1B?

Malbec Solutions, Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 14 aug. 2025. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Business Analyst3$73.819

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20241$73.819
An fiscal 20252$73.819

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Business Analyst$73.819
Nivel I
Princeton, NJ14 aug. 202515 aug. 2025Certificat
Business Analyst$73.819
Nivel I
Princeton, NJ13 aug. 202514 aug. 2025Certificat
Business Analyst$73.819
Nivel I
Boston, MA5 sept. 20246 sept. 2024Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).