Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Potoo Marketing LLC

Potoo Marketing LLC: Salarii H-1B și sponsorizare

Potoo Marketing LLC a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $96.574.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiWestport, CT
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$96.574
Intervalul central al salariilor$92.287–$99.746
Percentila 10–90$89.715–$101.649

Sponsorizează Potoo Marketing LLC vize H-1B?

Potoo Marketing LLC a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 12 mar. 2025. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Database Administrator2$92.287
Data Analytics Team Lead1$102.918

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20253$96.574

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Database Administrator$96.574
Nivel II
Oakland, CA12 mar. 20251 mai 2025Certificat
Database Administrator$88.000
Nivel I
Westport, CT6 mar. 20255 sept. 2025Certificat
Data Analytics Team Lead$102.918
Nivel II
Wake Forest, NC24 oct. 202427 nov. 2024Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).