Acasă › Angajatori › Preventative Screening Staffing Solutions LLC
Preventative Screening Staffing Solutions LLC: Salarii H-1B și sponsorizare
Preventative Screening Staffing Solutions LLC a depus 8 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 8. Salariu mediu oferit: $180.000.
Sponsorizează Preventative Screening Staffing Solutions LLC vize H-1B?
Preventative Screening Staffing Solutions LLC a depus 8 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 5 iun. 2025. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.
Salarii pe titlu de job
| Funcție | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| Senior Software Engineer | 2 | $180.000 |
| Sr MRI Technician Manager | 1 | $133.619 |
| Clinical Trial Research Manager | 1 | $100.000 |
| Staff Data Engineer | 1 | $210.000 |
| Vice President of Expansion | 1 | $260.000 |
| Chief Executive Officer | 1 | $414.000 |
| Research Project Manager | 1 | $100.000 |
Cereri pe an fiscal
| An fiscal | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| An fiscal 2023 | 1 | $133.619 |
| An fiscal 2024 | 2 | $155.000 |
| An fiscal 2025 | 5 | $185.000 |
Niveluri de salariu prevailing
- Nivel I (intrare)25 %
- Nivel II (calificat)25 %
- Nivel III (experimentat)12 %
- Nivel IV (plin competență)38 %
Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.
Unde sunt joburile
Ocuații
- Medical and Health Services Managers3
- Software Developers2
- Database Architects1
- Construction Managers1
- Chief Executives1
Cele mai recente cereri
| Funcție | Salariu de bază | Locație | Depus | Data de început | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | $414.000 E-3 · Nivel IV | Sherman Oaks, CA | 5 iun. 2025 | 1 iul. 2025 | Certificat |
| Research Project Manager | $100.000–$125.000 Nivel I | Watertown, MA | 12 mai 2025 | 19 mai 2025 | Certificat |
| Senior Software Engineer | $185.000–$225.000 Nivel III | Redwood City, CA | 21 apr. 2025 | 21 apr. 2025 | Certificat |
| Senior Software Engineer | $175.000–$195.000 Nivel II | Gilroy, CA | 20 feb. 2025 | 21 feb. 2025 | Certificat |
| Vice President of Expansion | $260.000 E-3 · Nivel IV | Miami, FL | 31 ian. 2025 | 1 mar. 2025 | Certificat |
| Staff Data Engineer | $210.000 Nivel IV | Redwood City, CA | 23 iul. 2024 | 5 aug. 2024 | Certificat |
| Clinical Trial Research Manager | $100.000 Nivel I | Bethesda, MD | 13 oct. 2023 | 23 oct. 2023 | Certificat |
| Sr MRI Technician Manager | $133.619 E-3 · Nivel II | Redwood City, CA | 14 sept. 2023 | 8 oct. 2023 | Certificat |
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).