Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Qbigs, Inc.

Qbigs, Inc.: Salarii H-1B și sponsorizare

Qbigs, Inc. a depus 5 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 5. Salariu mediu oferit: $90.896.

Cereri (LCA)5
Certificat5
Adresa angajatoruluiOrange, CA
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$90.896
Intervalul central al salariilor$81.630–$98.493
Percentila 10–90$76.070–$103.051

Sponsorizează Qbigs, Inc. vize H-1B?

Qbigs, Inc. a depus 5 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 14 apr. 2026. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Computer System Engineer3$72.363
Image Signal Processors (ISP) Firmware/Software Engineer1$106.090
Camera Vision Software Engineer1$90.896

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20231$72.363
An fiscal 20252$106.090
An fiscal 20262$90.896

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Camera Vision Software Engineer$90.896
Nivel I
Plano, TX14 apr. 20261 oct. 2026Certificat
Computer System Engineer$92.581
cu normă redusă · Nivel II
Plano, TX17 nov. 202510 dec. 2025Certificat
Image Signal Processors (ISP) Firmware/Software Engineer$106.090
Nivel II
Frisco, TX20 iun. 202521 iul. 2025Certificat
Computer System Engineer$111.946
cu normă redusă · Nivel II
Fort Washington, MD20 iun. 20251 iul. 2025Certificat
Computer System Engineer$72.363
Nivel II
Orange, CA1 nov. 202214 nov. 2022Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).