Acasă › Angajatori › RetailMeNot, Inc.
RetailMeNot, Inc.: Salarii H-1B și sponsorizare
RetailMeNot, Inc. a depus 9 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 9. Salariu mediu oferit: $144.984.
Sponsorizează RetailMeNot, Inc. vize H-1B?
RetailMeNot, Inc. a depus 9 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 13 dec. 2024. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.
Salarii pe titlu de job
| Funcție | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| Lead Business Analyst | 2 | $117.695 |
| Engineering Manager, Native Apps | 1 | $163.000 |
| Senior Business Operations Analyst | 1 | $103.000 |
| Site Reliability Engineer II | 1 | $149.968 |
| Senior Software Engineer | 1 | $162.246 |
| Software Engineer II | 1 | $140.000 |
| Staff Data Engineer | 1 | $186.775 |
| Business Analyst | 1 | $100.880 |
Cereri pe an fiscal
| An fiscal | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| An fiscal 2023 | 2 | $133.000 |
| An fiscal 2024 | 4 | $151.123 |
| An fiscal 2025 | 3 | $125.424 |
Niveluri de salariu prevailing
- Nivel I (intrare)11 %
- Nivel II (calificat)11 %
- Nivel III (experimentat)56 %
- Nivel IV (plin competență)22 %
Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.
Unde sunt joburile
Ocuații
Cele mai recente cereri
| Funcție | Salariu de bază | Locație | Depus | Data de început | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Lead Business Analyst | — Nivel III | Seattle, WA | 13 dec. 2024 | 1 mar. 2025 | Certificat |
| Lead Business Analyst | $117.695 Nivel III | Seattle, WA | 11 sept. 2024 | 1 mar. 2025 | Certificat, apoi retras |
| Site Reliability Engineer II | $149.968 Nivel II | Austin, TX | 5 apr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certificat, apoi retras |
| Business Analyst | $100.880 Nivel I | Austin, TX | 4 apr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certificat, apoi retras |
| Senior Software Engineer | $162.246 Nivel III | Austin, TX | 15 feb. 2024 | 5 apr. 2024 | Certificat, apoi retras |
| Software Engineer II | $140.000 Nivel III | Austin, TX | 26 sept. 2023 | 2 oct. 2023 | Certificat, apoi retras |
| Engineering Manager, Native Apps | $163.000 Nivel IV | Austin, TX | 22 sept. 2023 | 20 feb. 2024 | Certificat |
| Senior Business Operations Analyst | $103.000 Nivel III | Austin, TX | 14 apr. 2022 | 1 oct. 2022 | Certificat, apoi retras |
| Staff Data Engineer | $186.775 Nivel IV | Austin, TX | 29 nov. 2021 | 27 mai 2022 | Certificat, apoi retras |
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).