Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › Rothenberg, Mohr & Binder, LLP

Rothenberg, Mohr & Binder, LLP: Salarii H-1B și sponsorizare

Rothenberg, Mohr & Binder, LLP a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 2. Salariu mediu oferit: $114.275.

Cereri (LCA)3
Certificat2
Adresa angajatoruluiBeverly Hills, CA
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$114.275
Intervalul central al salariilor$114.275–$114.275
Percentila 10–90$114.275–$114.275

Sponsorizează Rothenberg, Mohr & Binder, LLP vize H-1B?

Rothenberg, Mohr & Binder, LLP a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 15 aug. 2024. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Attorney3$114.275

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20243$114.275

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Attorney$114.275–$114.296
Nivel I
Beverly Hills, CA15 aug. 20241 oct. 2024Certificat
Attorney$114.275
Nivel I
Beverly Hills, CA29 apr. 202415 mai 2024Certificat
Attorney$114.275
Nivel I
Beverly Hills, CA25 apr. 202415 mai 2024Respins

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).