Date salariale H-1B

Acasă › Angajatori › SPI Pharma, Inc.

SPI Pharma, Inc.: Salarii H-1B și sponsorizare

SPI Pharma, Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 3. Salariu mediu oferit: $100.000.

Cereri (LCA)3
Certificat3
Adresa angajatoruluiWilmington, DE
Angajator dependent de H-1BNu
Salariu mediu oferit$100.000
Intervalul central al salariilor$90.768–$100.232
Percentila 10–90$85.229–$100.371

Sponsorizează SPI Pharma, Inc. vize H-1B?

SPI Pharma, Inc. a depus 3 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 7 apr. 2026. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.

Salarii pe titlu de job

FuncțieLCAsSalariu median
Product Manager, Excipients and Drug Delivery Systems2$100.232
Quality Control Team Leader1$81.536

Cereri pe an fiscal

An fiscalLCAsSalariu median
An fiscal 20231$100.000
An fiscal 20251$81.536
An fiscal 20261$100.464

Niveluri de salariu prevailing

Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.

Unde sunt joburile

Ocuații

Cele mai recente cereri

FuncțieSalariu de bazăLocațieDepusData de începutStatus
Product Manager, Excipients and Drug Delivery Systems$100.464–$130.000
Nivel II
Wilmington, DE7 apr. 202630 sept. 2026Certificat
Quality Control Team Leader$81.536–$86.536
Nivel II
Lewes, DE9 iun. 20251 oct. 2025Certificat
Product Manager, Excipients and Drug Delivery Systems$100.000–$120.000
Nivel II
Wilmington, DE15 mai 202330 sept. 2023Certificat

Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).