Acasă › Angajatori › VideaHealth, Inc.
VideaHealth, Inc.: Salarii H-1B și sponsorizare
VideaHealth, Inc. a depus 12 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 11. Salariu mediu oferit: $175.000.
Sponsorizează VideaHealth, Inc. vize H-1B?
VideaHealth, Inc. a depus 12 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 16 dec. 2025. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.
Salarii pe titlu de job
| Funcție | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| Software Engineer | 2 | $120.200 |
| ML Engineer | 2 | $175.000 |
| Clinical Operation | 1 | — |
| Chief of Staff | 1 | $175.000 |
| Machine Learning Engineer II | 1 | $145.000 |
| Machine Learning Team Lead | 1 | $175.000 |
| Principal Product Manager | 1 | $215.000 |
| Chief Executive Officer | 1 | $262.288 |
| Director of Business Operations | 1 | $190.000 |
| Senior Product Manager | 1 | $170.000 |
Cereri pe an fiscal
| An fiscal | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| An fiscal 2023 | 3 | $137.700 |
| An fiscal 2024 | 2 | $160.000 |
| An fiscal 2025 | 6 | $190.000 |
| An fiscal 2026 | 1 | $170.000 |
Niveluri de salariu prevailing
- Nivel I (intrare)8 %
- Nivel II (calificat)33 %
- Nivel III (experimentat)33 %
- Nivel IV (plin competență)25 %
Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.
Unde sunt joburile
Ocuații
- Software Developers6
- General and Operations Managers2
- Management Analysts1
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Chief Executives1
- Marketing Managers1
Cele mai recente cereri
| Funcție | Salariu de bază | Locație | Depus | Data de început | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Product Manager | $170.000 Nivel II | Brookyln, NY | 16 dec. 2025 | 12 ian. 2026 | Certificat |
| Director of Business Operations | $190.000 Nivel III | San Francisco, CA | 22 sept. 2025 | 5 oct. 2025 | Certificat |
| Chief Executive Officer | $262.288 Nivel II | Boston, MA | 12 iun. 2025 | 23 sept. 2025 | Certificat |
| Software Engineer | $140.000 Nivel II | Boston, MA | 25 feb. 2025 | 5 mar. 2025 | Certificat |
| ML Engineer | $175.000 Nivel IV | Boston, MA | 24 feb. 2025 | 1 iun. 2025 | Certificat |
| ML Engineer | $175.000 Nivel IV | Boston, MA | 18 feb. 2025 | 30 iun. 2025 | Retras |
| Principal Product Manager | $215.000 Nivel III | Olean, NY | 15 ian. 2025 | 23 ian. 2025 | Certificat |
| Machine Learning Engineer II | $145.000 Nivel II | Jersey City, NJ | 12 iun. 2024 | 18 iun. 2024 | Certificat |
| Machine Learning Team Lead | $175.000 Nivel IV | Boston, MA | 4 apr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certificat |
| Software Engineer | $100.400 Nivel I | Boston, MA | 14 apr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certificat |
| Clinical Operation | $145.600 cu normă redusă · Nivel III | Boston, MA | 27 oct. 2022 | 27 oct. 2022 | Certificat |
| Chief of Staff | $175.000 Nivel III | Boston, MA | 28 sept. 2022 | 5 oct. 2022 | Certificat |
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).