Acasă › Angajatori › WTI Holdings LLC (DBA Waterfield Innovations DBA Waterfield Technologies)
WTI Holdings LLC (DBA Waterfield Innovations DBA Waterfield Technologies): Salarii H-1B și sponsorizare
WTI Holdings LLC (DBA Waterfield Innovations DBA Waterfield Technologies) a depus 8 cereri de condiții de muncă pentru vize H-1B și vizelor înrudite în anii fiscali 2023–2026; certificate: 8. Salariu mediu oferit: $100.812.
Sponsorizează WTI Holdings LLC (DBA Waterfield Innovations DBA Waterfield Technologies) vize H-1B?
WTI Holdings LLC (DBA Waterfield Innovations DBA Waterfield Technologies) a depus 8 cereri de condiții de muncă în anii fiscali 2023–2026, cea mai recentă fiind depusă pe 27 apr. 2026. Un LCA este primul pas al unei petiții H-1B, deci angajatorul a sponsorizat sau s-a pregătit să sponsorizeze lucrători H-1B; aceasta nu garantează sponsorizarea pentru un anumit job. Verifică listele de joburi ale angajatorului.
Salarii pe titlu de job
| Funcție | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| Systems Engineer | 1 | $75.504 |
| Project Manager | 1 | $80.000 |
| Lead Systems Engineer | 1 | $91.624 |
| Service Engineer | 1 | $115.000 |
| Software Engineer | 1 | $110.000 |
| Network Engineer | 1 | $134.400 |
| Sr. Software Engineer 1 | 1 | $126.000 |
| People & Culture Coordinator II (Human Resources S | 1 | $58.864 |
Cereri pe an fiscal
| An fiscal | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| An fiscal 2023 | 3 | $80.000 |
| An fiscal 2024 | 4 | $120.500 |
| An fiscal 2026 | 1 | $58.864 |
Niveluri de salariu prevailing
Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.
Unde sunt joburile
Ocuații
- Network and Computer Systems Administrators2
- Computer Network Support Specialists2
- Software Developers2
- Computer Network Architects1
- Human Resources Specialists1
Cele mai recente cereri
| Funcție | Salariu de bază | Locație | Depus | Data de început | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| People & Culture Coordinator II (Human Resources S | $58.864–$68.000 Nivel II | Frisco, TX | 27 apr. 2026 | 1 mai 2026 | Certificat |
| Sr. Software Engineer 1 | $126.000 Nivel III | Nolensville, TN | 6 aug. 2024 | 18 ian. 2025 | Certificat |
| Network Engineer | $134.400 Nivel II | Aubrey, TX | 6 aug. 2024 | 18 ian. 2025 | Certificat |
| Software Engineer | $110.000 Nivel II | Little Elm, TX | 6 aug. 2024 | 18 ian. 2025 | Certificat |
| Service Engineer | $115.000 Nivel IV | Mineola, NY | 29 mar. 2024 | 10 mai 2024 | Certificat |
| Lead Systems Engineer | $91.624–$115.000 Nivel III | Omaha, NE | 24 aug. 2023 | 5 feb. 2024 | Certificat |
| Project Manager | $80.000–$120.000 Nivel III | Austin, TX | 24 aug. 2023 | 31 aug. 2023 | Certificat |
| Systems Engineer | $75.504–$95.000 Nivel II | Omaha, NE | 1 iun. 2023 | 1 oct. 2023 | Certificat |
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).