Acasă › Ocupații › Computer Systems Engineers/Architects › Aliso Viejo, CA
Computer Systems Engineers/Architects în Aliso Viejo, CA: salarii H-1B
34 cereri de condiții de muncă pentru această ocupație cu locul de muncă în Aliso Viejo, CA. Salariul de bază mediu oferit: $120.000; jumătatea din mijloc $99.000–$145.000.
Pe nivel salarial
| Nivel salarial | Salariu median |
|---|---|
| Nivel I (intrare) | $80.000 |
| Nivel II (calificat) | $99.500 |
| Nivel III (experimentat) | $146.315 |
| Nivel IV (plin competență) | $170.000 |
Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.
Angajatori
| Angajator | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| UST Global Inc | 16 | $100.625 |
| Kore.ai, Inc. | 2 | $170.000 |
| VMware, Inc. | 1 | $142.830 |
| Computer Sciences Corporation | 1 | $93.000 |
| Tata Consultancy Services Limited | 1 | $145.000 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 1 | $104.333 |
| BeSmartee, Inc. | 1 | $210.705 |
| Carrington Mortgage Holdings, LLC | 1 | $135.000 |
| Das 42, LLC | 1 | $106.000 |
| Microsoft Corporation | 1 | $175.800 |
| Avantisoft Technologies LLC | 1 | $110.000 |
| Atruz Solutions LLC | 1 | — |
| Neocol Inc. | 1 | $140.000 |
| Sidhicorp | 1 | $115.000 |
| Sony Interactive Entertainment LLC | 1 | $187.700 |
| eWorkplace Apps LLC | 1 | $120.000 |
| Uber Technologies, Inc. | 1 | $200.000 |
| Thinkbox Technology Group LLC | 1 | $80.000 |
Titluri de post
- Senior Solutions Engineer2
- Developer II - Enterprise Solutions2
- Architect I - Enterprise Solutions2
- Project Manager I2
- Account Manager II1
- Product Designer 21
- Program Agile Coach I1
- Professional Business Analyst1
- Project Manager II1
- Architect1
- Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects1
- Manager II - Product Implementation1
- Delivery Manager I1
- Director of Technology1
- SOC Analyst II1
Sponsorii H-1B în Aliso Viejo, CA →
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).