Acasă › Ocupații › Mechanical Engineers › Peoria, IL
Mechanical Engineers în Peoria, IL: salarii H-1B
52 cereri de condiții de muncă pentru această ocupație cu locul de muncă în Peoria, IL. Salariul de bază mediu oferit: $95.840; jumătatea din mijloc $87.478–$109.974.
Pe nivel salarial
| Nivel salarial | Salariu median |
|---|---|
| Nivel I (intrare) | $83.803 |
| Nivel II (calificat) | $100.298 |
| Nivel III (experimentat) | $116.771 |
| Nivel IV (plin competență) | $133.300 |
Departamentul Muncii stabilește patru niveluri de salariu prevailing pentru fiecare ocupație și zonă, de la Nivelul I (intrare) la Nivelul IV (competență deplină). Angajatorul alege nivelul care corespunde cerințelor jobului.
Angajatori
| Angajator | LCAs | Salariu median |
|---|---|---|
| L&T Technology Services Limited | 8 | $92.333 |
| Caterpillar Inc. | 8 | $108.607 |
| Axiscades Inc | 5 | $77.896 |
| Cintal, Inc. | 3 | $104.832 |
| HCL America Solutions Inc | 3 | $100.443 |
| Cyient, Inc. | 3 | $87.195 |
| Geometric Americas, Inc. | 3 | $141.082 |
| Epitec, Inc. | 2 | $91.177 |
| Natural Fiber Welding, Inc. | 2 | $112.798 |
| Onward Technologies, Inc | 2 | $80.850 |
| HCL America Inc | 2 | $126.431 |
| BioUrja Renewables LLC | 2 | $95.680 |
| Systems Technology Group Inc | 1 | $85.717 |
| Infonero Inc | 1 | $85.717 |
| Advanced CAD/CAM Service | 1 | $76.700 |
| Tata Technologies, Inc. | 1 | $100.298 |
| Design Leaf Technologies Inc | 1 | $83.803 |
| Komatsu America Corp. | 1 | $133.300 |
| Midsys Inc | 1 | $95.680 |
| Asius LLC | 1 | $95.680 |
| Tribis Inc | 1 | $96.000 |
Titluri de post
- Mechanical Engineer20
- Senior Design Engineer5
- Design Engineer3
- Mechanical Design Engineer2
- Mechanical Engineers - II2
- Senior Group Technical Architect2
- Control Systems Senior Engineer1
- Mechanical Engineers - III1
- Sr. Engineer SPEC- TECH REG COMP1
- ENGINEER-Performance/Simulation/Application1
- Technical Writer – Engineering1
- FEA Engineer1
- CPI Project Leader1
- FEA Analyst1
- Product Engineer1
Sponsorii H-1B în Peoria, IL →
Salariile reprezintă limita inferioară a salariului oferit în fiecare cerere, convertite în sumă anuală; statisticile folosesc doar cereri cu normă întreagă certificate. Un LCA nu este o aprobare de viză și un singur LCA poate acoperi mai multe posturi. Sursă: Departamentul Muncii din SUA, Date de divulgare LCA OFLC, ani fiscali 2023–2026 (cea mai recentă decizie 30 iun. 2026).